3.4 LES DEMANDEURS D’EMPLOI Au quatrième trimestre 2020, Pôle emploi Répartition des DEFM A à fin 2020 dénombrait 20 700 demandeurs d’emploi inscrits tenus de rechercher un emploi et sans activité 13% 7% Hommes -25 ans (DEFM A), soit une baisse de 3,0 % en glissement 9% Femmes -25 ans 20 annuel. Les DEFM A représentent 87 % des 12% Hommes [25;49] demandeurs d’emploi inscrits (catégorie A, B, C) au 23% Femmes [25;49] 31 décembre 2020. Les DEFM A âgés de 25 à 49 36% Hommes +50 ans ans comptent pour 60 % des DEFM A, tandis que Femmes +50 ans les femmes sont surreprésentées par rapport aux Source : Pôle emploi-Dares, traitements DR Pôle emploi-Dieccte Guyane hommes (58 % des DEFM A). Enfin, les demandeurs inscrits depuis plus d’un an (catégories A, B et C) baissent de 11,4 % en 2020, représentant 41,4 % des DEFM ABC. En France, 49,8 % des demandeurs d’emploi le sont depuis plus d’un an. Structure des demandeurs d'emploi (Donnée CVS) 2019 2020 Var 2019/2020 DEFM (Cat A, B et C) 24 260 23 830 -1,8% Hommes 10 320 10 050 -2,6% Femmes 14 500 13 780 -5,0% Ancienneté des demandeurs d'emploi (Cat A, B et C) Moins d'1 an 15 750 13 960 -11,4% 1 an et plus 8 510 9 870 16,0% Source : Pôle Emploi (à décembre) Parallèlement, en 2020, le nombre d’offres d’emplois durables (CDI et CDD de plus de 6 mois) publié par Pôle Emploi diminue de 4,5 % (soit 4 480 au total), à cause notamment d’un deuxième trimestre en retrait. 3.5 DES DIFFICULTÉS DE RECRUTEMENT DANS CERTAINS SECTEURS Selon l’enquête Besoin de main d’œuvre 2020 menée par Pôle emploi (données recueillies avant la crise sanitaire ), les intention21s d’embauches croissent de 16,1 % en 2020 à 7 750 projets, dont 14 % de projets de recrutement saisonniers. Les TPE sont les principaux recruteurs avec 3 projets sur 5 (4 722 projets). En outre, les secteurs des services et de la construction concentrent 83,5 % des projets de recrutement, avec respectivement 4 804 et 1 667 projets. Les agents d’entretien (523), les ouvriers non qualifiés du gros œuvre du bâtiment (336), lesouvriers qualifiés (299), les ouvriers non qualifiés du second œuvre du bâtiment (276) et les surveillants d’élèves et éducateurs (261) font partie des profils les plus recherchés. Toutefois, malgréla forte demande d’emploi, la proportion de projets de recrutement jugés difficilesaugmente (46,6 % en 2020 contre 30,1 % en 2015). Ce constat s’observe particulièrement dans les métiers 20Données CVS-CJO. 21L’enquête BMO 2020 a été réalisée fin 2019, soit avant la crise du coronavirus. Les informations relatées ici sont donc des intentions d’embauche et des difficultés de recrutement anticipées pour 2020. 41